1月11日,南宁市储备粮管理有限责任公司总经理梁柳娟率队到南宁分公司调研,双方围绕储备保供、经营销售、战略合作等工作开展交流。梁柳娟一行来到南宁分公司沙井食盐配送中心,实地参观了沙井食盐配送中心营业大厅、食盐储备仓库、食盐铁路专运线,南宁分公司总经理范高敏详细介绍了仓库的食盐储备管理情况、食盐配送及企业经营情况。他强调,南宁分公司与储备粮公司都是民生物资保障国企,在储备保供、经营销售方面有着共同的
1月9日,玉林公司召开2024年务虚会,部署2024年相关工作,确保新一年工作开好局、起好步。玉林公司总经理谢世兵主持会议。会上,各科室、支公司负责人对2023年工作作了总结回顾,并对2024年工作作了具体部署。谢世兵强调,2024年要结合工作实际,全面落实各项工作部署,要赶先赶早,抓住机会,努力完成2024年度“开门红”任务。会议要求,一是要推进制度的建设与落实,做到合法合规经营。二是要加强企业
1月8日下午,南宁市市场监督管理局党组成员、三级调研员邵惠宁率队到广西盐业集团南宁分公司调研,就食盐科普驿站建设情况及食盐市场情况进行了实地查看和座谈。南宁分公司食盐科普驿站是在南宁市市场监督管理局的指导下精心打造而成的,也是广西首个食盐科普馆。南宁分公司总经理范高敏向调研组一行详细讲解了食盐科普驿站各个板块的设计意义及展示内容。调研组对科普驿站的建设予以肯定,同时对进一步完善科普驿站提出了指导意
“绿十字”文化建设能够激励员工参与安全的积极性,营造良好的现场安全文化氛围,自去年集团公司印发《广西盐业集团“绿十字”安全文化推广实施方案》以来,百色分公司高度重视,结合工作实际,有机融合“7S”管理建设、企业文化建设、消防安全检查等工作,全面提升公司安全文化建设水平,深入践行“绿十字”行为准则,进一步有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”的转变。在过去的一年,百色分公司全体干部职工从思想和行动